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ISO 45001发布,三年内全部替换OHSAS18001

时间:2018-03-27 11:40来源:未知 作者:石家庄ISO认证 点击:
  2018年3月12日,国际标准化组织(ISO)发布了职业健康与安全新标准——ISO 45001,该标准将逐步取代OHSAS18001,已获准OHSAS18001认证的组织,将有三年的时间移转至新标准。

问题 1 :为什么要将OHSAS18001 转化为ISO 标准呢?

           全球通用 更权威 更易整合 更易管理
        首先,根据调查,目前大约有45个国家利用OHSAS 18001标准架构管理其职安卫(职业健康管理、安全管理、卫生管理简称)系统。虽然应用范围很广,但并非全球通用,而转化成ISO标准,仅其会员就有近70个国家,使其应用范围得到仅一步扩大。同时,ISO标准是全球认可的标准,不仅使其应用范围进一步扩大,另外使其更具有权威性。  
       其次,ISO拥有国际性的专业知识。通过ISO成员组织,有近70个国家参与方或者观察员的方式参与到ISO 45001的发展中来。  
       第三,现在许多组织都在使用ISO管理体系标准,这将更加使其与其他职业健康安全标准的整合更加容易。同时,对于许多小企业或许只有一个人员在管理安全以及环境方面的事宜,所以委员会也更加关注与ISO 14001相整合的可能性。

问题2:ISO 45001与OHSAS 18001有什么区别?

      ISO 45001是在OHSAS 18001已有的规范上构建的,其主要目标是相同的,都是为提高组织的职业健康安全绩效。同时,也存如下不同之处:使用了ISO管理体系的高级结构、更加关注“组织环境”、强调最高管理者的职责和领导作用、更加关注于管理职责、强调了基于风险的思维、更加关注于绩效的监视与测量。

问题3:ISO 9001、ISO14001与ISO45001的区别和联系

ISO9001:2015;ISO14001:2015 和ISO 45001的区别和联系
区别   联系
ISO实施三个标准最大的不同点是其对象不同 组织实施管理的总方针和目标相同
标准 对象 1.三项标准使用共同的过程模式结构,结构相似,方便使用;
2.体系的原理都是PDCA(计划-执行-检查-改进)循环;
3.都需要有科学的管理体系;
4.都明确要有文件化的职责分工;
5.都提出了通过体系运行实现持续改进;
6.都提出了遵守法规和其他要求的承诺;
7.都提出用内部审核和管理评审来评价体系运行的有效性、适宜性和符合性;
8.都要求对不符合项进行管理评审并加强培训教育;
9.都要求组织的最高管理者任命管理者代表,负责建立、保持和实施管理体系。
ISO9001:2015 顾客
ISO14001:2015 社会和相关方
ISO 45001 员工
 
在国内,组织都是将各个管理体系进行整合。质量、环境、职业健康安全管理体系作为ISO标准,均使用了高阶结构,为体系的整合提供了便利。
ISO9001、ISO14001、ISO 45001这三个体系具有如此多的共同原则,可以兼容,可以通过“整合管理”进行无缝连接,俗称“三体系”,是国际通用标准。企业选择整合的管理体系可以带来巨大的社会和经济效益:1.企业本身提高员工的工作积极性,改善工作环境,降低企业的管理成本和经营成本,创建绿色企业,对企业的可持续发展起到有效的推动作用;2.适应国家提出的相关法规要求;3.提高企业的知名度和美誉度,满足上下游供求客户以及终端客户的要求;4.获得进入国际市场的“绿色通行证”,对消除贸易壁垒,积极进军国外市场具有重要作用;5.在招投标中可以加分,甚至是参加招投标的重要条件。

(责任编辑:石家庄ISO认证)
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